En TRANSMECANICA EVEREST, definimos la “Diversidad” como las características específicas que identifican a cada uno de nosotros: personalidades, estilos de vida, procesos de pensamiento, experiencias laborales, origen étnico, raza, color, religión, genero, identidad de género, orientación sexual, estado civil, edad, nacionalidad, discapacidad, enfermedades como sida, cáncer, Covid-19, insuficiencia renal, entre otras diferencias.
Nos esforzamos por atraer, desarrollar y retener una fuerza laboral tan diversa como los mercados en los que trabajamos y por garantizar un ambiente de trabajo inclusivo que adopte la fortaleza de nuestras diferencias, sin discriminar a ninguna persona.
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